一、办公室主任岗位职责

1、在公司领导下全面负责办公室日常管理；

2、负责公司各类公文的起草工作；文件收发、传阅、归档及保密工作；

3、负责公司人力资源管理工作，参与各部门及下属全资企业的考核、培训等具体管理工作；

4、负责做好公司对外宣传工作及公司网页的更新与维护工作；

5、负责公司与校内外各部门的联系协调工作；

6、负责公司印章保管和使用；

7、完成领导交办的其他工作。

二、财务部主任岗位职责

1、在公司领导下全面负责财务部日常管理工作；

2、负责公司日常财务核算、管理和监督工作；

3、督促检查公司各项预、结算执行情况，负责财务报表、财务报告编制审核工作；

4、负责公司资金的统一管理，做好资金的预算安排和合理调度，提高资金使用效益；

5、负责制定和完善公司财务管理制度，并依据相关制度对公司及全资控股企业实施财务管理和监督，参与对下属企业、人员的绩效考核和评价工作；

6、负责公司及全资控股企业财会人员的日常教育、培训和管理，指导下属人员开展工作；

7、负责协调与学校、银行、税务、工商及其他政府部门的业务关系，及时办理公司与其之间的业务往来；

8、完成领导交办的其他工作。

三、经营部主任岗位职责

1、在公司领导下全面负责经营部日常管理工作；

2、负责制定与完善各项内部管理制度；

3、负责公司经营性用房招租方案的制定及具体实施工作；

4、负责出租房屋的租金收缴工作；

5、负责承租户之间及与学校相关职能部门的联系协调工作；

6、负责经营性用房日常的安全检查、监督管理和考核工作；

7、负责公司经营性用房相关资料归集、整理和档案保管工作；

8、负责公司经营性资产的开发和利用工作；

9、完成领导交办的其他工作。

办公室主任基本要求：除聘任工作文件要求的任职资格要求外，必需是中共党员。