一、办公室主任岗位职责
1、在公司领导下全面负责办公室日常管理;
2、负责公司各类公文的起草工作;文件收发、传阅、归档及保密工作;
3、负责公司人力资源管理工作,参与各部门及下属全资企业的考核、培训等具体管理工作;
4、负责做好公司对外宣传工作及公司网页的更新与维护工作;
5、负责公司与校内外各部门的联系协调工作;
6、负责公司印章保管和使用;
7、完成领导交办的其他工作。
二、财务部主任岗位职责
1、在公司领导下全面负责财务部日常管理工作;
2、负责公司日常财务核算、管理和监督工作;
3、督促检查公司各项预、结算执行情况,负责财务报表、财务报告编制审核工作;
4、负责公司资金的统一管理,做好资金的预算安排和合理调度,提高资金使用效益;
5、负责制定和完善公司财务管理制度,并依据相关制度对公司及全资控股企业实施财务管理和监督,参与对下属企业、人员的绩效考核和评价工作;
6、负责公司及全资控股企业财会人员的日常教育、培训和管理,指导下属人员开展工作;
7、负责协调与学校、银行、税务、工商及其他政府部门的业务关系,及时办理公司与其之间的业务往来;
8、完成领导交办的其他工作。
三、经营部主任岗位职责
1、在公司领导下全面负责经营部日常管理工作;
2、负责制定与完善各项内部管理制度;
3、负责公司经营性用房招租方案的制定及具体实施工作;
4、负责出租房屋的租金收缴工作;
5、负责承租户之间及与学校相关职能部门的联系协调工作;
6、负责经营性用房日常的安全检查、监督管理和考核工作;
7、负责公司经营性用房相关资料归集、整理和档案保管工作;
8、负责公司经营性资产的开发和利用工作;
9、完成领导交办的其他工作。
办公室主任基本要求:除聘任工作文件要求的任职资格要求外,必需是中共党员。